Résoudre vos problématiques en droit du travail avec l’aide d’un avocat dédié

Le droit du travail permet de structurer l’ensemble des relations entre les différents acteurs de l’entreprise et d’assurer son bon fonctionnement.

La nature très évolutive de ce domaine juridique rend le rapports entre employeurs et salariés parfois complexes. Dans ce contexte, une mise à jour régulière des connaissances est primordiale pour faire valoir vos droits.

Entièrement dédié au droit du travail à Paris, le cabinet Delfini Avocat maîtrise parfaitement tous les sujets relatifs au droit social en tenant compte des dernières évolutions de la Jurisprudence. Besoin d’un premier avis juridique ? Contactez-nous au 01.71.39.31.19

Besoin d’un avocat spécialisé?

Obtenez un premier avis juridique dans les plus brefs délais.

Contactez-nous
01 71 39 31 19

Un accompagnement ciblé pour répondre aux besoins des employeurs et des salariés

Droit du travail côté salariés

Au cours d’une vie professionnelle, plusieurs situations peuvent nécessiter l’intervention d’un avocat spécialisé : la contestation de son licenciement, la négociation d’une rupture conventionnelle, la reconnaissance d’un accident du travail, etc…

Face à la complexité des procédures juridiques en droit du travail, Delfini Avocat se propose de vous conseiller et de vous informer sur vos droits et vos obligations dans toutes les étapes clés de votre dossier. Nous vous assistons et vous représentons également devant le Conseil de Prud’hommes et les chambres sociales de la Cour d’Appel.

Droit du travail côté employeurs

Le cabinet Delfini Avocat intervient régulièrement au côté des entreprises pour leur offrir une gestion plus sereine de leurs ressources humaines.

Véritable partenaire à vos côtés, nous intervenons de la rédaction du contrat de travail en passant par les procédures disciplinaires, la mise en place et l’organisation du travail (gestion des heures supplémentaires, forfait jours) jusqu’à l’éventuelle rupture sécurisée du contrat de travail. Pour en savoir plus , visitez notre page de service en droit du travail pour les employeurs.

Nos domaines d’expertise en droit du travail

Le cabinet Delfini Avocat dispose d’une expertise juridique pointue sur tous les sujets en droit du travail à Paris. Nous vous proposons notre accompagnement dans le cadre des relations individuelles (licenciement pour motif personnel, rupture de contrat de travail, résiliation judiciaire…) et collectives de travail (mise en place et gestion du CSE, négociation et rédaction des accords collectifs,etc…).

Avocat spécialisé en droit du travail

 

Licenciement

La procédure de licenciement suit des règles juridiques strictes et précises. Delfini Avocat vous apporte des solutions concrètes sur tous les sujets que vous pouvez rencontrer dans le cadre de licenciement économique, licenciement pour inaptitude, contestation d’un licenciement abusif, etc…

L’intervention de notre cabinet d’avocats en droit du travail à Paris vous permet d’assurer au mieux la défense de vos intérêts en vérifiant la conformité de la mesure de licenciement et en sécurisant toutes les démarches.

Rupture conventionnelle

La rupture conventionnelle permet une rupture négociée du contrat de travail. Les démarches administratives et la procédure spécifique répondent à des modalités précises qu’il faut connaître pour éviter les pièges et permettre une rupture sécurisée.

Le cabinet Delfini établit ensuite la meilleure stratégie à adopter pour votre situation, en veillant au respect des différentes étapes et en assurant la rédaction de la convention de rupture conventionnelle au regard des dernières évolutions de la jurisprudence.

Rédaction et relecture du contrat de travail

Le socle des relations contractuelles est formalisé par le contrat de travail. Il organise l’ensemble des conditions de travail entre le salarié et l’employeur.

Souvent négligé, il est pourtant fondamental pour permettre une relation de travail équilibrée. Afin de sécuriser au mieux ce document, tous les détails comptent. C’est pourquoi Delfini Avocat s’assure de la conformité de vos contrats de travail par le biais de nos services de rédaction et d’audit.

Assistance juridique en cas de harcèlement moral ou sexuel au travail

Ces situations délicates et souvent passées sous silence mettent le salarié ou l’employeur en difficulté. Comment devez-vous réagir face à ce type d’accusations ? Comment se protéger lorsque vous êtes victime de ces agissements ?

Nos avocats en droit du travail se tiennent à vos côtés pour évaluer la situation, qualifier juridiquement les faits et rassembler les preuves afin d’organiser la défense de vos intérêts.

Mise en place du forfait jours

La mise en place du forfait jours répond à un formalisme strict et doit s’inscrire dans un cadre précis et adapté qui tient compte des conditions de travail des salariés et de leur activité.

Nos avocats droit du travail au barreau de Paris vous conseillent pour sécuriser au mieux le recours à ce dispositif.

Gestion et reconnaissance de l’accident du travail et de la maladie professionnelle

Suite à la survenance d’un accident du travail, une procédure stricte doit être respectée. Les conseils d’un avocat en droit du travail permettent de suivre les étapes nécessaires au traitement de ce type de situation.

En matière de maladie professionnelle, le formalisme de la procédure et les conditions nécessaires à la reconnaissance sont complexes.

Notre cabinet vous conseille et vous informe sur les étapes à suivre (reconnaissance de maladie professionnelle, reconnaissance de la faute inexcusable, contestation du taux d’incapacité, etc.) et de vos droits et vos obligations.

Les missions du CSE (comité social et économique)

Après le dépassement d’un certain seuil d’effectif, votre entreprise doit faire élire une instance représentative du personnel : le comité social et économique (CSE).

Spécialisés en droit du travail, nous vous assistons pour organiser les prochaines élections et mettre en place le comité social et économique au sein de l’entreprise (information des salariés, négociations du protocole préélectoral, organisation matérielle, etc.).

Domaines d'expertise droit du travail

Contentieux en matière de droit du travail

Nos avocats Prud’hommes se tiennent à vos côtés pour vous assister et vous représenter devant l’ensemble des juridictions relevant du droit social (Conseil de Prud’hommes, pôle social du Tribunal judiciaire et chambres sociales de la Cour d’appel) sur tous les sujets en droit du travail (harcèlement, discriminations, heures supplémentaires, faute inexcusable, reconnaisance de la maladie professionnelle, etc…)

Comment se déroule notre prestation ?

Contactez-nous
Pour assurer sereinement la défense de ses intérêts, il est fortement recommandé de demander des renseignements à un avocat en droit du travail. Ce domaine juridique très souvent réformé  (comme ce fut le cas tout récemment avec la confirmation par la Cour de cassation du barème “Macron”) peut faire l’objet de revirements jurisprudentiels qui influent souvent sur la validité des procédures et la stratégie à adopter.

Les avocats assurent une veille juridique qui leur permet de sécuriser au mieux les procédures et faciliter les démarches devant le Conseil de prud’hommes notamment, dans le cadre de la phase contentieuse

C’est la raison pour laquelle il convient de privilégier l’assistance d’un avocat en droit du travail à Paris pour assurer la défense de vos intérêts. Cela permettra de garantir le respcets de vos droits et de vos obligations face à une situation particulière. De même, c’est l’avocat qui permet souvent de faciliter une solution transactionnelle afin d’éviter un éventuel contentieux. 

Les honoraires au temps passé

Les honoraires du cabinet Delfini Avocat varient en fonction de votre dossier. Ils seront estimés au moment de la première prise de contact au téléphone avec votre avocat dédié. 

Le cabinet pratique des tarifs transparents, toujours communiqués à l’avance.  

L’abonnement mensuel

En tant qu’employeur, si vous faites le constat que vos besoins sont réguliers dans le domaine du droit social, une solution d’abonnement peut répondre à vos besoins. Le cabinet propose une facturation mensuelle qui peut être modulée en fonction de vos besoins.

Une solution pratique pour obtenir un conseil juridique régulier et précis pour chacune de vos problématiques.

L’honoraire forfaitaire et l’honoraire de résultat

Dans le cadre de leur activité contentieuse ou précontentieuse, nos avocats vous représentent devant les tribunaux ou peuvent être mandatés pour trouver une issue négociée. Dans ces situations, notre cabinet propose une facturation adaptée composée d’un honoraire forfaitaire qui couvre l’ensemble de l’intervention accompagnée d’un honoraire de résultat.

Ce dernier se calcule en appliquant un pourcentage sur les  montants obtenus ou économisés en votre faveur.

Le plus tôt possible pour faciliter une éventuelle résolution amiable du conflit ou prévenir un litige et permettre d’aboutir à un accord rapide et favorable. 

Le Code du travail prévoit que les parties peuvent se défendre seules. Néanmoins il est fortement conseillé afin d’assurer une défense efficace de ses intérêts de faire appel à un avocat spécialisé en droit du travail.

Nos zones d’intervention

Le cabinet Delfini Avocat se tient à votre disposition pour assurer la défense de vos intérêts sur toute la France.

Nous nous déplaçons partout pour vous rencontrer en personne ou vous représenter dans les tribunaux compétents.

Pour une meilleure flexibilité selon vos régions, le cabinet accepte les rendez-vous en visioconférence pour obtenir un retour rapide sur votre situation.